底薪 提成（高提点）具体可以电联或面谈投递简历安排面试
1、负责前台业务管理，保障售后服务流程的有效执行。
2、协助售后经理制定维修业务目标，并达成任务。
3、协助售后经理对前台服务顾问的绩效评估、岗位调培训发展计划和激励措施的制订。
4、负责领导和监督保修索赔业务的正常有序进行。
5、负责对服务顾问进行提升工作能力和服务水平的培训，改善售后服务流程，提高客户满意度。
6、完成上级领导交办其他工作。
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