一、岗位职责：
1.带领团队完成公司下达的业绩指标，分解目标督促团队成员达成目标；
2.负责每日业绩指标的数据完成情况作统计，并将具体结果进行反馈；
3.对团队成员的业务能力进行帮扶提升，提升团队成员的业绩指标；
4.定期制定周报、月报有效的改善措施，向上级领导汇报。
二、岗位要求：
1.做事细心，认真负责，具有较强的责任心；
2.具有1-2年相同行业的团队管理经验；
3.具备较强的抗压能力及语言沟通能力；
4.学历大专以上。
三、薪资待遇：
6000 ，具体根据面试后综合能力再定，包早、午两餐，五险一金
四、工作地址：
宁波市高新区光华路303号新中北公司二楼
职能类别：客服主管
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